一、黨組織歷史沿革
1、1984年5月，經(jīng)中共水電部黨組批準(zhǔn)成立中共廣東核電站合營(yíng)公司臨時(shí)委員會(huì)。
2、1985年12月，經(jīng)中共水電部黨組批準(zhǔn)成立中共廣東核電委員會(huì)。
3、1995年4月，經(jīng)中共中央組織部批準(zhǔn)，中廣核集團(tuán)公司黨組成立。
4、1995年6月，經(jīng)深圳市委組織部批準(zhǔn)成立中共廣東核電（大亞灣）委員會(huì)；成立中共廣東核電（深圳）委員會(huì)，隸屬于深圳市委，由深圳市駐深工委管理。
5、2003年9月份，成立中國(guó)廣東核電集團(tuán)有限公司直屬黨委，隸屬于深圳市委，由深圳市駐深工委管理，2009年后由深圳市直機(jī)關(guān)工委管理。
6、2011年7月，中國(guó)廣東核電集團(tuán)有限公司（現(xiàn)中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司）黨組織關(guān)系調(diào)整為隸屬?gòu)V東省委管理。
7、2013年5月，經(jīng)廣東省委組織部批準(zhǔn)，中國(guó)廣東核電集團(tuán)有限公司直屬黨委更名為中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司直屬黨委，中國(guó)廣東核電集團(tuán)有限公司直屬紀(jì)委更名為中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司直屬紀(jì)委，黨組織關(guān)系仍隸屬?gòu)V東省委管理。
8、2018年4月，經(jīng)國(guó)資委黨委批準(zhǔn)，中共中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司黨組改設(shè)為中共中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司黨委。集團(tuán)公司直屬黨委調(diào)整為由中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司黨委領(lǐng)導(dǎo)，組織關(guān)系由中共廣東省委組織部管理。
9、2020年9月，經(jīng)廣東省委批準(zhǔn)，中國(guó)廣核集團(tuán)黨委隸屬?gòu)V東省委管理，由廣東省委組織部代管；中國(guó)廣核集團(tuán)直屬黨委由廣東省委管理調(diào)整為中國(guó)廣核集團(tuán)黨委管理。
二、集團(tuán)黨組織、黨員隊(duì)伍基本情況
在國(guó)資委黨委、廣東省委及集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，集團(tuán)公司黨委負(fù)責(zé)對(duì)26家二級(jí)成員單位黨委進(jìn)行管理；集團(tuán)公司直屬黨委負(fù)責(zé)對(duì)21家非屬地化成員單位黨委進(jìn)行管理；紅沿河公司、寧德公司、湖北/咸寧公司、蘇州院、新疆分公司等單位黨組織工作實(shí)行屬地化管理。
截至2021年7月底，集團(tuán)共有黨委40個(gè)（含三級(jí)公司黨委），黨總支84個(gè)，黨支部844個(gè)，黨員人數(shù)為15246名，占集團(tuán)職工總?cè)藬?shù)的38％。
三、獲得榮譽(yù)
黨的十八大以來(lái)，中國(guó)廣核集團(tuán)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)貫穿于公司改革發(fā)展全過(guò)程各方面，集團(tuán)出現(xiàn)改革發(fā)展與黨的建設(shè)雙促進(jìn)、雙提升的局面。
2012年，大亞灣核電運(yùn)營(yíng)管理有限公司黨委獲評(píng)“2010—2012年全國(guó)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)基層黨組織”；張松林、史蘇寧獲評(píng)“中央企業(yè)優(yōu)秀思想政治工作者”。
2014年，中廣核核電運(yùn)營(yíng)有限公司大修中心燃料服務(wù)處黨支部獲評(píng)“中央企業(yè)先進(jìn)基層黨組織”；石秀安獲評(píng)“中央企業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”；黃維哲獲評(píng)“中央企業(yè)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。
2015年，集團(tuán)公司獲評(píng)“中央企業(yè)黨建思想政治研究工作先進(jìn)單位”；中廣核工程有限公司獲“中央企業(yè)黨建思想政治工作2013-2014年優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)”；臺(tái)山核電合營(yíng)有限公司獲“中央企業(yè)黨建思想政治工作2013-2014年優(yōu)秀成果三等獎(jiǎng)”；王濤獲評(píng)“中央企業(yè)黨建思想政治工作研究先進(jìn)個(gè)人”。
2016年，咸春宇獲評(píng)“中央企業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)兵”， 中廣核研究院有限公司反應(yīng)堆工程設(shè)計(jì)與安全研究中心黨支部獲評(píng)“中央企業(yè)先進(jìn)基層黨組織”；吳振煥獲評(píng)“廣東省優(yōu)秀黨務(wù)工作者”；運(yùn)營(yíng)公司燃料服務(wù)分部黨支部獲評(píng) “廣東省先進(jìn)基層黨組織”。
2017年，中廣核工程有限公司“如何發(fā)揮基層黨組織在華龍一號(hào)建設(shè)中作用的研究”獲評(píng)電力政研會(huì)2017年度二類優(yōu)秀研究成果；中廣核核電運(yùn)營(yíng)有限公司、中廣核工程有限公司、大亞灣核電運(yùn)營(yíng)管理有限責(zé)任公司獲評(píng)“2017年度全國(guó)電力行業(yè)思想政治工作優(yōu)秀單位”；徐光明、馮雷、李明鋼、王友柏獲評(píng)“2017年度全國(guó)電力行業(yè)優(yōu)秀思想政治工作者”。
2018年，在中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會(huì)優(yōu)秀研究成果評(píng)選中，中廣核資本控股有限公司“營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)以脫虛向?qū)嵈佼a(chǎn)融發(fā)展研究”獲二等獎(jiǎng)；集團(tuán)公司“央企網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)和輿情處置工作實(shí)踐與研究”獲三等獎(jiǎng)。
2019年，喬素凱獲評(píng)“中央企業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”；張志武、蔡午江獲評(píng)“中央企業(yè)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”；大亞灣核電運(yùn)營(yíng)管理有限責(zé)任公司黨委獲評(píng)“中央企業(yè)先進(jìn)基層黨組織”；福建寧德核電有限公司“‘捍衛(wèi)核安全文化’ 人人都是一道屏障”案例入選《基層黨組織書(shū)記案例選編（國(guó)企版）》；在中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會(huì)2019年度優(yōu)秀課題研究成果評(píng)選中，中廣核核電技術(shù)發(fā)展股份有限公司《國(guó)有資本具有實(shí)際控制力的混合所有制企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)和公司治理相統(tǒng)一的機(jī)制研究》獲評(píng)一等獎(jiǎng)；中國(guó)廣核能源國(guó)際控股有限公司《推進(jìn)國(guó)有企業(yè)境外黨建工作精準(zhǔn)化研究》獲評(píng)二等獎(jiǎng)。
一、集團(tuán)團(tuán)組織、團(tuán)員隊(duì)伍基本情況
在中央企業(yè)團(tuán)工委、深圳市直機(jī)關(guān)團(tuán)工委和中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，中廣核下屬20家成員公司團(tuán)組織在中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。其中，福建寧德核電公司團(tuán)委和遼寧紅沿河核電公司團(tuán)委實(shí)現(xiàn)了屬地化管理。
中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司團(tuán)委下屬22個(gè)二級(jí)公司團(tuán)組織，452個(gè)基層團(tuán)組織；擁有16名專職團(tuán)干部，2064名兼職團(tuán)干部。目前，中廣核員工中35周歲以下青年員工19472名，占中廣核職工總?cè)藬?shù)的48%，28周歲以下6740名，占中廣核職工總?cè)藬?shù)的17%。
二、團(tuán)委工作
中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司團(tuán)委始終貫徹“一條主線”（融入企業(yè)中心工作，服務(wù)青年 成長(zhǎng)成才），創(chuàng)建“三個(gè)服務(wù)”（服務(wù)企業(yè)中心、服務(wù)團(tuán)員青年、服務(wù)共青團(tuán)事業(yè)），打造“五型組織”（服務(wù)型組織、創(chuàng)新型組織、育才型組織、 學(xué)習(xí)型組織、活力型組織），爭(zhēng)取“五者”（青年工作的推動(dòng)者、青年思想的引導(dǎo)者、青年人才的培育者、青年文化的傳播者、青年力量的匯聚者） ，干好“四事”（思青年所思之事、急青年所急之事、助青年所能之事、舉企業(yè)所興之事），打造“六大平臺(tái)”（創(chuàng)新創(chuàng)效平臺(tái)、青年志愿平臺(tái)、青年引導(dǎo)平臺(tái)、技能提升平臺(tái)、脫穎而出平臺(tái)、青年關(guān)愛(ài)平臺(tái)），團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大青年員工踐行“三實(shí)兩基”要求，不斷增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，為推動(dòng)實(shí)現(xiàn)中廣核中長(zhǎng)期目標(biāo)積極發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用。
近年來(lái)，中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司團(tuán)委在中央企業(yè)團(tuán)工委、廣東團(tuán)省委和中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，始終堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，主動(dòng)融入企業(yè)中心工作，服務(wù)青年成長(zhǎng)成才。推動(dòng)落實(shí)《中國(guó)廣核集團(tuán)中長(zhǎng)期青年發(fā)展規(guī)劃》，實(shí)施青年理想信念、青年思想引導(dǎo)、青年安全文化、青年工匠培育、青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年志愿服務(wù)、青年健康素養(yǎng)提升、青年廉潔從業(yè)教育等八大工程，強(qiáng)化組織制度保障，努力提高團(tuán)組織的吸引力和凝聚力、擴(kuò)大團(tuán)的工作有效覆蓋面，各項(xiàng)工作取得了良好成效。
中廣核聯(lián)合工會(huì)成立于2003年10月，目前有1家直屬工會(huì)，21家成員公司工會(huì)，其中6家成員公司工會(huì)進(jìn)行屬地化管理。設(shè)1名工會(huì)主席，5名工會(huì)副主席，選舉產(chǎn)生1名職工董事，2名職工監(jiān)事。
中廣核聯(lián)合工會(huì)積極落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》，加強(qiáng)“政治性、先進(jìn)性、群眾性”建設(shè)，以“一個(gè)政治責(zé)任、二個(gè)重點(diǎn)突出、三個(gè)精神培養(yǎng)、四個(gè)著力推進(jìn)”為工作目標(biāo)，以“當(dāng)好橋梁紐帶、凝聚奮斗力量”為工作方法，聚焦“思想政治引導(dǎo)、企業(yè)民主管理、 職工素質(zhì)提升、 職工關(guān)愛(ài)行動(dòng)、工會(huì)組織建設(shè)“五大維度建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工聽(tīng)黨話、跟黨走，為集團(tuán)的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
